Die persönliche Ethik des Führens soll in den Mittelpunkt gerückt werden. Mitarbeiter sollen durch ein faires Handeln und menschliche Werte motiviert werden.
Es werden konkrete ethische Leitlinien vorgestellt und die gelebte Dynamik der Kardinaltugenden und christlichen Tugenden am konkreten Alltag reflektiert werden.

Die Führungskompetenz soll durch das Einbringen einer ethisch geprägten Grundhaltung erweitert werden.

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